Datumsrechner
Tage zwischen Daten berechnen, Arbeitstage zählen, Alter ermitteln und Feiertage nach Bundesland anzeigen — kostenlos und ohne Anmeldung.
Datumsberechnung — Tage zwischen zwei Daten
Der Datumsrechner berechnet den exakten Abstand zwischen zwei beliebigen Daten in Tagen, Wochen, Monaten und Jahren — und berücksichtigt dabei Schaltjahre, unterschiedliche Monatslängen und Kalenderregeln. Das Tool kann sowohl in die Zukunft als auch in die Vergangenheit rechnen und bietet zusätzlich die Möglichkeit, zu einem gegebenen Datum eine bestimmte Anzahl von Tagen, Wochen oder Monaten zu addieren oder zu subtrahieren. Typische Anwendungen: Kündigungsfristen berechnen, Widerrufsfristen prüfen, das exakte Alter in Tagen bestimmen, Projektlaufzeiten planen, Mutterschutzfristen ermitteln oder die Tage bis zu einem besonderen Ereignis zählen.
Schaltjahre und Kalenderregeln
Ein Standardjahr hat 365 Tage, ein Schaltjahr 366 Tage (mit dem 29. Februar). Die Schaltjahrregel des gregorianischen Kalenders, der seit 1582 gilt, folgt drei Stufen: Ein Jahr ist ein Schaltjahr, wenn es durch 4 teilbar ist — es sei denn, es ist durch 100 teilbar (dann kein Schaltjahr) — außer es ist auch durch 400 teilbar (dann doch ein Schaltjahr). Konkret: 2024 und 2028 sind Schaltjahre (durch 4 teilbar), 1900 war keines (durch 100, aber nicht durch 400 teilbar), 2000 war eines (durch 400 teilbar). Der nächste Februar mit 29 Tagen ist 2028.
Die Monatslängen variieren: 30 Tage (April, Juni, September, November), 31 Tage (Januar, März, Mai, Juli, August, Oktober, Dezember) und 28 bzw. 29 Tage (Februar). Diese ungleichmäßige Verteilung stammt noch aus dem römischen Kalender und macht die manuelle Berechnung von Zeiträumen über Monatsgrenzen hinweg fehleranfällig — ein Grund mehr, einen Datumsrechner zu verwenden.
Fristen richtig berechnen
Bei rechtlichen Fristen ist die korrekte Berechnung von entscheidender Bedeutung, da Fristversäumnisse schwerwiegende Konsequenzen haben können — vom Verlust von Ansprüchen bis zur Unwirksamkeit einer Kündigung. Die Fristberechnung nach deutschem Recht folgt §§186–193 BGB:
- Fristbeginn: Eine Frist beginnt am Tag nach dem auslösenden Ereignis (§187 Abs. 1 BGB). Erhalten Sie eine Kündigung am 15. März, beginnt die Frist am 16. März.
- Fristende: Eine nach Wochen bemessene Frist endet an dem Wochentag, der dem Ausgangstag entspricht. Eine nach Monaten bemessene Frist endet am entsprechenden Kalendertag des Endmonats — gibt es diesen Tag nicht (z. B. 31. in einem 30-Tage-Monat), am letzten Tag des Monats (§188 Abs. 3 BGB).
- Wochenende und Feiertage: Fällt das Fristende auf einen Sonntag, Samstag oder gesetzlichen Feiertag, verlängert sich die Frist auf den nächsten Werktag (§193 BGB).
Arbeitsrechtliche Kündigungsfristen nach §622 BGB sind besonders praxisrelevant: Die gesetzliche Grundkündigungsfrist beträgt 4 Wochen zum 15. oder zum Ende eines Kalendermonats. Nach längerer Betriebszugehörigkeit verlängert sich die Frist des Arbeitgebers stufenweise auf bis zu 7 Monate zum Monatsende (ab 20 Jahren Betriebszugehörigkeit).
Kalenderwoche nach ISO 8601
Die Kalenderwochen-Nummerierung folgt in Deutschland (und den meisten europäischen Ländern) der internationalen Norm ISO 8601: Die erste Kalenderwoche (KW 1) ist diejenige, die den ersten Donnerstag des Jahres enthält — oder gleichbedeutend: die Woche, die den 4. Januar enthält. Die Woche beginnt am Montag und endet am Sonntag. Ein Jahr hat 52 oder 53 Kalenderwochen. Dieses System weicht vom US-amerikanischen ab, wo die Woche am Sonntag beginnt und KW 1 die Woche ist, die den 1. Januar enthält. Beachten Sie diesen Unterschied bei internationaler Kommunikation und Projektplanung.
Besondere Datumsberechnungen
Der Datumsrechner eignet sich auch für Spezialfälle: Berechnung des Mutterschutzes (6 Wochen vor und 8 Wochen nach dem errechneten Geburtstermin gemäß §3 MuSchG), Probezeit-Ende (üblicherweise 6 Monate nach Arbeitsbeginn), Verjährungsfristen (regelmäßig 3 Jahre zum Jahresende nach §§195, 199 BGB) oder die Berechnung von Lieferterminen in Werktagen (ohne Samstage, Sonntage und gesetzliche Feiertage).
Häufig gestellte Fragen
Wie berechne ich die Tage zwischen zwei Daten?
Geben Sie einfach das Start- und Enddatum in den Datumsrechner ein. Er berechnet automatisch die Kalendertage, Arbeitstage (Mo–Fr) und Wochenendtage zwischen beiden Daten. Die Berechnung erfolgt inklusive oder exklusive des Enddatums — je nachdem, wie Sie es benötigen.
Wie viele Arbeitstage hat ein Jahr?
Ein Jahr hat je nach Bundesland zwischen 248 und 254 Arbeitstage (ohne Urlaub). Die Anzahl variiert, weil die Bundesländer unterschiedlich viele gesetzliche Feiertage haben. Bayern hat mit 13 die meisten Feiertage, während Berlin, Bremen und Hamburg nur 10 haben. Nutzen Sie den Arbeitstage-Tab, um die genaue Zahl für Ihr Bundesland zu berechnen.
Was ist die Kalenderwoche (KW) und wie wird sie berechnet?
Die Kalenderwoche wird nach ISO 8601 berechnet. KW 1 ist die Woche, die den ersten Donnerstag des Jahres enthält. Eine Woche beginnt am Montag. Das Jahr kann 52 oder 53 Kalenderwochen haben. Besonderheit: Der 1. Januar kann noch zur letzten KW des Vorjahres gehören.
Was sind Brückentage und wie finde ich die besten?
Brückentage sind Arbeitstage zwischen einem Feiertag und dem Wochenende. Fällt ein Feiertag auf Donnerstag, ist der Freitag ein idealer Brückentag. Fällt er auf Dienstag, ist der Montag davor der Brückentag. Mit nur 1 Urlaubstag erhalten Sie so 4 zusammenhängende freie Tage. Im Feiertage-Tab werden alle Brückentage automatisch hervorgehoben.
Wie viele Feiertage gibt es in meinem Bundesland?
Deutschland hat 9 bundesweite Feiertage: Neujahr, Karfreitag, Ostermontag, Tag der Arbeit, Christi Himmelfahrt, Pfingstmontag, Tag der Deutschen Einheit, 1. und 2. Weihnachtstag. Dazu kommen regionale Feiertage wie Heilige Drei Könige (BY, BW, ST), Fronleichnam (BY, BW, HE, NW, RP, SL), Reformationstag (östl. + nördl. Bundesländer) und Allerheiligen (BY, BW, NW, RP, SL).
Wie genau berechnet der Altersrechner das Alter?
Der Altersrechner berechnet das exakte Alter in Jahren, Monaten und Tagen. Er berücksichtigt Schaltjahre und unterschiedliche Monatslängen. Zusätzlich erfahren Sie die Gesamtzahl der gelebten Tage, ungefähre Stunden und den Countdown bis zum nächsten Geburtstag.